Question

沃伦·巴菲特在管理上的性格

Answer 1

问：沃伦·巴菲特在管理上的性格

答：亲，您好！对于您问的【沃伦·巴菲特在管理上的xing格】的问题做以下解答：是正直。巴菲特建议领导者在选择顶尖人才时，正直是所有品质中最重要的。

答：巴菲特指出，一个人的xing格是决定雇用与否的首要因素。没有它，你事业成功的最重要因素——信任就消失了。但是，在招聘关键职位的员工时，尤其是在领导层内部，有足够多的企业领导人真正听取了巴菲特的建议吗?虽然传统观点会说这是常识，但实际情况却远非如此。原因在于，决策者仍然被一些虚幻的东西所吸引，比如成就、“摇滚明星”的地位或声誉，或某个特定领域的疯狂技术或创新xing技能，而这一切都是以固有的诚信为代价的。