怎么开除不满意的员工

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摘要 你好,辞退员工需要合理合法,辞退员工需要一个沟通谈话的过程,这个过程是不可以省略的,并且谈话中一定要果断,要以事实为依据。辞退员工要做好一些列的后续经济补偿手续,没签合同要赔偿2倍经济补偿金,在职一年多发一个月工资,以免后面出现不必要的争议和麻烦。
咨询记录 · 回答于2021-09-29
怎么开除不满意的员工
你好,辞退员工需要合理合法,辞退员工需要一个沟通谈话的过程,这个过程是不可以省略的,并且谈话中一定要果断,要以事实为依据。辞退员工要做好一些列的后续经济补偿手续,没签合同要赔偿2倍经济补偿金,在职一年多发一个月工资,以免后面出现不必要的争议和麻烦。
而且开除不满意员工,一定要符合国家法律法规,做好离职手续及人事档案完备,后续离职人员和新员工工作顺利交接,为企业减去不必要的麻烦。
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