面试完过了两天,我问面试官我的结果 面试官说我和店里再商量商量一下面试

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摘要 亲,你好。面试官说需要商议,一般会有以下3个原因:
1. 他/她不是最终的决策者,需要和其他人员综合考虑是否录用以及给你多少薪资比较合适。毕竟,给你多了他可能做不了主,给你少了,担心你入职后的稳定性。
2. 你还不是他眼中非常合适的人选。他需要再看更多的候选人,这样说给双方留一个缓冲的余地。
3. 一种礼貌性的推词。毕竟,大多中国人说话还是比较委婉,当面拒绝人还是很难的。
不管什么理由,一旦对方说需要商议,你可以再做一些争取。
咨询记录 · 回答于2024-01-13
面试完过了两天,我问面试官我的结果 面试官说我和店里再商量商量一下面试
亲,你好。 面试官说需要商议,一般会有3个原因。 1. 他/她不是最终的决策者,需要和其他人员综合考虑是否录用以及给你多少薪资比较合适,毕竟给你多了他可能做不了主,给你少了,担心你入职后的稳定性。 2. 你还不是他眼中非常合适的人选。他需要再看更多的候选人,这样说给双方留一个缓冲的余地。 3. 一种礼貌性的推词。毕竟大多中国人说话还是比较委婉,当面拒绝人还是很难的。 不管什么理由,一旦对方说需要商议,你可以再做一些争取。
工资已经确定了
1. 主动问一下对方,大概多长时间回复。2.表达自己想入职的愿望,期待对方给你机会3. 不要忘了真诚的感谢对方花时间面试。4. 一周内给对方再打个电话,让对方知道你职位的渴望。
嗯嗯最后一个问题,这是一个夫妻店,女老板面试我之后然后是男老板,她是要跟男老板去沟通结果吗?男老板基本能把店里工作内容都告诉我了,上班时间开始也告诉我了,临走前还带我参观了教室
问我加了女老板(他老婆)微信了没有,然后告诉我上班注意的事项
亲,那你是有希望的哦
但是他是在问我,他老公问我:你有什么问题想问我 的时候 我问的他关于工作内容工作方式的问题的问题,也不算是主动说的吧,然后又说了工作单位未来的发展方向
亲,这属于正常啊。不要担心
什么意思,那现在她是什么意思,要商量什么?
通常会说商议后再定。是为了降低候选人的心里预期给后面的谈薪留下空间。
薪资已经谈完了,是固定薪资每个人,底薪加提成加销售业绩,这个是每个人不变的,
亲,那已经基本敲定了。保持平常心就好
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