劳务公司怎么找工厂合作
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您好亲亲,很荣幸为您解答哦~劳务公司要找工厂合作,可以到一些经济开发区去找,那边工厂需要用工量很大,可以和工厂的人事科谈一谈,介绍员工的要求以及各种条件。您可以和工厂的人事科联系,假如说有熟人介绍是最好,没有的话,您可以到工厂的门卫室,说明你的来意,门卫会打电话通知人事科的,会有人接待你的,一般工厂也需要这项业务,他们也一直需要招人的。
咨询记录 · 回答于2022-10-28
劳务公司怎么找工厂合作
您好亲亲,很荣幸为您解答哦~劳务公司要找工厂合作,可以到一些经济开发区去找,那边工厂需要用工量很大,可以和工厂的人事科谈一谈,介绍员工的要求以及各种条件。您可以和工厂的人事科联系,假如说有熟人介绍是最好,没有的话,您可以到工厂的门卫室,说明你的来意,门卫会打电话通知人事科的,会有人接待你的,一般工厂也需要这项业务,他们也一直需要招人的。
以下相关拓展,希望对您有所帮助:劳务公司是指根据劳动力市场的需求,向社会招收一些具有劳动能力,并符合市场需求条件的人员作为该公司的劳务人员,然后再把这些劳务人员转租或派遣给其它的的用人单位,从中获取劳动力差价的企业。劳务公司实际上是将劳动力作为一种特殊的资产,通过对劳动力资产的运作而从获取企业利润。劳务公司是随着我国改革开放不断深入和发展的基础上出现的新的事物,以前我国的用工制度在计划经济体制下,企业和单位的用工受到劳动部门严格的控制,一切的劳务用工都必须经过劳动部门的批准,否则,用人单位无法得到劳动部门核准的工资总额,无法向劳动人员发放工资。随着我国改革开放的不断推进,企业所有制的改革的深入,带了大量富余劳动力,即大量的下岗、待岗人员,以及农村富余劳动力不断地涌向城市,形成了一个广大的劳动力市场。在这种情况下仅靠劳动部门来管理社会劳动力的分配已不可能了,于是,许多劳务公司和职业中介机构也就应芸而生。在劳动力市场上供大求的情况下,使得一些劳务公司出现了鱼目混珠的情况,违法经营,违规操作,使得一部分劳动者的正当权益得不到根本的保证,从而形成了一个不稳定的社会问题,这是应当引起足够重视的。因此,规范劳务公司的行为不仅仅是税收问题,更是一个促进社会稳定的大问题。
还有问题吗?亲亲,可以具体讲讲吗?或者有什么想聊的吗?