年前工作好找还是年后工作好找
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亲您好,年前工作好找还是年后工作好找,为您解答:年前好找的,特别是对于应届大学生来说,年底时找工作的最好最佳时机。总的来说,现在都工作都比较难找,年前,年后的话也只是招聘会上的机会区别 。
咨询记录 · 回答于2022-12-05
年前工作好找还是年后工作好找
亲您好,年前工作好找还是年后工作好找,为您解答:年前好找的,特别是对于应届大学生来说,年底时找工作的最好最佳时机。总的来说,现在都工作都比较难找,年前,年后的话也只是招聘会上的机会区别 。
相关延展:年前优势:(1)企业招聘多数是急招岗位;企业更容易录取人才;(2)年底比年前找工作的求职先人一步掌握对口职业技能,自然捷足先登;优先安排良好待遇;提拔较快。缺点: 年前求职的唯一缺陷,就是随着企业进入年终盘点阶段,很多用人单位收紧人员储备力度,招聘单位和招聘岗位相对于年后,会少一些。年后优势:人们是常说的“金三银四”、说的就是开年的三月四月,这个时候是企业招聘需求旺季,各大企业开放了招聘通道,可选择的机会多,找到自己心仪的工作几率大。很多企业过完年后步入了正轨,这个时候公司业务进入一个上升期,需要注入大量的新鲜血液,纳入大量的人才,给公司新的一年的业绩更上一层楼。为了招到公司可用的人才,企业会提供比较诱人的薪资待遇以及各项福利。缺点:第一 时间跨度太长, 年后求职一般指的是元宵之后的这一段时间。也就是说,如果你想要等到年后求职,那最起码得休息30+15=45天。如果你有足够的存款,可以在家“享清福”,那offer先生也就不多说什么了。