应届毕业签了合同又辞职你好,我想请问一下,我今年毕业,去一家公司签了劳动合同,干了一个多月之后又辞职了,这样我还算应届生吗,

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摘要 如果有一种情况还算是应届生。就是还没有缴纳社保,没有和用人单位签订三方协议,
咨询记录 · 回答于2021-08-02
应届毕业签了合同又辞职你好,我想请问一下,我今年毕业,去一家公司签了劳动合同,干了一个多月之后又辞职了,这样我还算应届生吗,
你好,原则上不算应届生了
也就是说,不能报考国考省考,只要应届生的岗位了吗
如果有一种情况还算是应届生。就是还没有缴纳社保,没有和用人单位签订三方协议,
如果单位在试用期没有给缴纳社保你就可以报考公务员应届生岗位。
三方协议在入职之前就签了,社保应该是交过一次了
你好,有社保记录的就不是应届生身份了
你好,如果只是签订三方协议和劳动合同,没有缴纳过社保,也是可以恢复应届生身份的
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