Question

工厂上6休一星期天让上班还没有加班费合理吗

Answer 1

问：工厂上6休一星期天让上班还没有加班费合理吗

答：你好，依据《中华人民共和国劳动法》，工人在每周累计工作时间不超过44小时且在休息日上班需要支付加班费，加班费的支付标准为日工资的150%。所以，工厂上6休一的工作方式，若超出了法定的工作时间，就应该支付加班费。如果工人拒绝在休息日上班，工厂也不能强制要求哦。

答：劳动法规定的每周工作时间为44小时，而6休1共计工作6天，每天工作时间平均为7.3小时，若按照8小时计算，则工人每周工作时长为43.8小时，符合法律要求。但是如果超出了这个时间，就应该给予加班费，否则就是违法行为。如果您被迫加班未得到加班费，应该及时向劳动监察部门举报。