Question

周日老板要求加班，我想不去，老板说不来就别来了。可是我不想去，该怎么办

Answer 1

问：周日老板要求加班，我想不去，老板说不来就别来了。可是我不想去，该怎么办

答：亲亲，您先冷静下来，思考自己的具体情况和需要，权衡利弊，再做决定如果您有正当的理由不加班，可以与老板沟通并说明情况，寻找其他解决方案

答：3如果您没有正当的理由不加班，可以考虑适当妥协，或者寻找其他工作机会

答：亲亲，不管您做出什么决定，都要保持诚实和尊重，避免产生不必要的矛盾

问：他那个公司规定工作不满三个月，被辞退的话扣30%的工资，那他这个合不合法

答：亲亲，这个是不合法的

答：亲亲根据《中华人民共和国劳动法》的规定，雇主在解除劳动合同前应当提前一个月告知劳动者，并应当向劳动者支付经济补偿，对于未满一年的工作，经济补偿为一个月的工资，对于一年以上不满十年的工作，经济补偿为一个月工资乘以工作年限的比例 对于十年以上的工作，经济补偿为十个月工资因此，公司规定工作不满三个月就被辞退并扣除工资，可能不符合劳动法的规定

答：您可以向当地劳动监察部门投诉

问：我从2.20做到今天，期间请了大概请4天半，两天放假，做了大概20天左右，能拿多少工资？

答：亲亲，这个看您的工资的，您的工资除以30天就是您的日工资

问：在他辞退我的情况下

答：亲亲，两天放假，是包含带薪的吗？

问：星期天正常休息

答：亲亲，您得先告诉老师您的月工资才能做出计算的呢

答：亲亲，好的，那就是带薪休息的啦，剩下的您的月工资告诉老师，老师来为您解答疑问

问：设工资为x，在他辞退我的情况下，我能拿多少。经济补偿一个月？

答：亲亲，不足一个月按一个月算

答：如果您是三k 没有一个月被辞退，按三k进行补偿

答：您的这个月的工资➕三k就是您的工资