工商管理和人力资源管理哪个专业好
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工商管理的学科设置中是包括人力资源管理这一环的,从学科覆盖度上看,建议优先选择工商管理。人力资源管理主要在具体是指,在人力资源管理规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面的学习和强化。工商管理学是研究盈利性组织经营活动规律以及企业管理的理论、方法与技术的学科。这个专业的范围比较广,所学课程也较多,涵盖了经济学、管理学的很多课程。因此,工商管理是一门基础宽的学科,个人可以就此根据自己的爱好选择专业方向。比如企业管理、市场营销、人力资源、财务管理、会计、企业投资等。
咨询记录 · 回答于2022-08-06
工商管理和人力资源管理哪个专业好
工商管理的学科设置中是包括人力资源管理这一环的,从学科覆盖度上看,建议优先选择工商管理。人力资源管理主要在具体是指,在人力资源管理规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等方面的学习和强化。工商管理学是研究盈利性组织经营活动规律以及企业管理的理论、方法与技术的学科。这个专业的范围比较广,所学课程也较多,涵盖了经济学、管理学的很多课程。因此,工商管理是一门基础宽的学科,个人可以就此根据自己的爱好选择专业方向。比如企业管理、市场营销、人力资源、财务管理、会计、企业投资等。
我是35岁在职人员,现在准备考专升本,这两个专业不知道该怎么选择?
我认为的是您可以结合自己现在的工作需求来选择,看看未来的前景,这两个专业那个对自己的帮助比较大,对自己的升职有更大的帮助哦!或者您也可以了解一下这两个专业,看自己对那个专业比较感兴趣呢!
这两个专业都属于万金油专业。人力资源管理是工商管理类下的一个学科。人力资源管理学的比较专一,而工商管理就会更加广泛,小编的认为的是工商管理可能会好一点,能够学到更多的东西,当然可能会学的很浅不够深入。但如果您现在的职业更适合人力资源管理学的话,当然也是很不错的选择哦!