同事A告诉我,另一个同事B说我坏话,我去对质,她说没有还要叫上我一起去找A对质

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摘要 您好,同事之间虽然会有矛盾,但不建议你不搞清事情的真相就盲目去找别人对质哦,这样以后你们相处起来就会很尴尬。你应该在找B同事之前就先确定事情的真实性,你可以用套话的方式来试探,不建议直奔同事那里直接敞开话题
咨询记录 · 回答于2023-02-12
同事A告诉我,另一个同事B说我坏话,我去对质,她说没有还要叫上我一起去找A对质
您好,同事之间虽然会有矛盾,但不建议你不搞清事情的真相就盲目去找别人对质哦,这样以后你们相处起来就会很尴尬。你应该在找B同事之前就先确定事情的真实性,你可以用套话的方式来试探,不建议直奔同事那里直接敞开话题
你这样会让A与B同事的矛盾升级,以后她们会觉得你情商太低,不太想和你接触了哦
A和B本来就不和
那她们就是想让你先挑起事端,所以这样的同事还是不要走得太近,她们说的话半真半假,你也半信半疑就对了。不要傻傻的入套了
那现在我该怎么办
不理会,就当不知道。就算是真的有人在背后嚼舌根,你去找那人对质可以,但不要扯出来是谁跟你说的就行。要不然你会两边都不讨好。
她和我解释说她没有、她感觉比较委屈、让我明天和她一起去找A同事3人一起说清楚、我要不要去
既然你都跟她说了是谁说的坏话了,那人都知道了,去不去都无所谓了。我建议你不要去,你就说算了,一副无所谓的态度。
她现在就是非要去问个明白
那你有想过后果没?到时那两个打起来吵起来你要怎么处理呢?你想好对策你就去嘛
唉‍
如果你不去,任由她们怎么闹也翻不起什么风浪,你去了就相当于给她们加了一把柴。
你到时你向着谁好呢?两边不讨好的事还是不要做哈
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