Question

老板不给发工资怎么办

Answer 1

问：老板不给发工资怎么办

答：亲亲您好~~很高兴为您服务哦，如果老板不给发工资，你可以采取以下措施：1.与老板协商：首先可以尝试与老板进行沟通协商，了解情况并寻求解决方案哦。2.向劳动监察部门投诉：如果协商无果，可以向当地的劳动监察部门投诉，让他们介入调查并保护你的合法权益。3.起诉老板：如果以上方法都没有效果，可以考虑通过法律途径来维护自己的权益。依据《中华人民共和国劳动合同法》规定，雇主应按照约定时间和标准向劳动者支付工资。如果未按时支付工资，劳动者可以要求单位支付加倍工资。如果仍然无法解决，可以提起诉讼，要求老板支付欠薪及赔偿金

答：亲亲另外在维护自己的权益过程中，需要注意以下几点：1.保留证据：无论是通过协商、投诉还是起诉，都需要准备好相关证据，比如工资条、合同等，以便证明自己的权益受到损害。2.避免激化矛盾：与老板进行沟通时，要注意措辞和态度，避免激化矛盾。3.合法维权：在维护自己的权益时，必须依法行事，不可采取过激手段或非法手段。

问：情况是这样的今天有个顾客需要我去加班，我就去了，我呢已经辞职了，他们就在那里瞎猜说我要挖走顾客，后来老板还威胁我说要告我，让我把顾客微信推给美容师，还有联系方式不然不给公资，然后又发了一条警告说不要在跟顾客说着其他对门店不利的话不然不会放过我的狠话

问：还说我要出去开店挖走顾客

问：？

答：你好，首先需要明确的是，你已经辞职了，所以公司无法要求你为其工作哦。其次，公司威胁你要告你并要求你提供顾客微信联系方式涉嫌违反个人信息保护相关法律法规。

答：亲，如果公司对你采取恐吓、打击报复等不当行为，你可以寻求法律帮助维护自己的权益。

问：但是他说辞职有权要求员工交接顾客所有信息，但是顾客信息门店都有，而且我做的是我自己带过来客户，这个店原本就是新店没有顾客的，是我之前的客户信任我才来的

答：亲亲，你可以告诉他，门店中的顾客信息是属于公司的资产，并不是个人所有。同时，如果你是带着自己的客户来的，那么这些客户的信息也应该是属于你个人而非公司的哦。

答：亲亲，你是带着自己的客户来的，那么这些客户的信息也应该是属于你个人而非公司的。如果他仍然坚持要求交接顾客信息，你可以向公司的人力资源部门或法务部门寻求帮助，以确保自己的合法权益得到维护。

问：就只有一个门店没有人力资源部

答：亲亲，那您可以向当地的法务部门进行投诉。说明自己的情况以便让有关部门过来为您维权。

答：亲亲您还有什么不明白的地方吗？您可以详细跟我说说您的情况哦，我好给您解答。