Question

做服务员做了几天不想去了

Answer 1

问：做服务员做了几天不想去了

答：理解你的感受，有时候工作可能没有我们想象的那么有趣或者适合我们。如果你不想继续做服务员，可以考虑以下几个方面：重新评估你的职业目标：思考一下你未来的职业规划，了解自己的兴趣和擅长的领域。这样，你可以找到更适合自己的工作。寻找新的工作机会：在决定离开服务员工作之前，可以先尝试寻找其他工作机会。例如，你可以在网络招聘平台或者通过人际关系寻找其他行业的职位。提升技能：在寻找新工作的过程中，你可以利用空闲时间提升自己的技能。例如，学习一门新技能或者提升现有技能，这样你将更有竞争力。考虑兼职或者实习：如果你还没有完全决定离开服务员工作，可以尝试在业余时间找一份兼职或者实习，以便更好地了解其他行业和职位。与家人和朋友沟通：在做出决定之前，与家人和朋友沟通，了解他们的建议和看法。他们可能会给你提供一些有价值的意见。

问：我干了两个月了，我最近有急用，必须离开，老板不允许她说找到新的人才让我走

问：急事

问：我想直接不去了，欠我我10天的工资是不是不给了

答：你现在还在试用期，还是转正了？

问：没有跟我说是试用期和转正，我就是一个小饭店里面的服务员

问：干了两个月

答：签劳动合同没有？

问：没有签任何劳动合同

答：当时入职的时候有没有谈到有试用期？你回忆一下

答：这个是最关键

答：按照劳动合同法，在试用期提前三天提出辞职就可以离岗了，不管他有没有批准，而且还能拿到工资，不给的话直接到劳动部门申请仲裁保，你能拿到

答：没有签劳动合同也没问题，也能要回来

答：你现在先平着气，就向老板询问你是否现在在试用期。最好留下证据，而且还要有你这两个月的上班的依据，比如说考勤记录还有工作记录报表等等

答：电话录音当面录音都可以

答：如果得到的答复，是现在你属于实习或者试用期，你写一个书面辞职报告，然后再写一个书面工作移交单，如果你认为没有可以移交，也要想办法写一个你日常的工作，进行交接。然后到劳动部门申请仲裁就可以，要回你的工资，一天也少不了