Question

面试有一面和二面的区别

Answer 1

问：面试有一面和二面的区别

答：您好，面试有一面和二面的区别如下：一面是指初试，一般来说，由人力资源部门面试，主要看一些基本条件，比如，学历是否符合，经验是否匹配，性格是否oK 等。一面会有一定比例的淘汰，HR通知求职者参加一面的依据是简历，如果第一印象达不到简历上的描述，或者专业技能不过关，再或者不符合企业文化（例如，丕诚信):就会真接被淘汰:只有符食公可各项要求的求职者:才会被推荐到二真。.二面是指复试，一般也是决定结果的面试（个别需要三面的情况除外)，通常会由用人部门领导进行面试，主要会看求职者在团队中能发挥什么作用，能不能融入团队协作等。