测试是做什么工作
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1、根据软件设计需求制定测试计划,测试数据和测试用例。
2、搭建测试环境、执行测试用例。
3、提交测试报告。
4、跟踪Bug修改情况,不断测试完善产品。
5、产品的其他方面测试。
测试工作的前景:
在外界环境大好的情况下,软件测试却面临着自身的严峻考验——人才紧缺。在国外,一般软件测试人员与软件开发人员的岗位设置比例是1:1,像微软在开发windows2000时测试开发人员比例高到1.7:1,由此可见软件测试岗位重要性的一斑。据前程无忧调查显示,国内120多万软件从业者中,真正能担当测试职位的不足5万,人才缺口已超20万,并随需求逐年增长。
软件测试人才需求量的加大,除了受产业先行的波及外,主要是受教育滞后的影响。由于及时捕捉到市场的需求,部分IT职业培训机构率先驶入测试培养的蓝海,紧跟发展趋势,开设了一系列科学完善的课程体系,为软件企业培养了众多专业软件测试工程师,成为人才培养的主力军。
企业可通过内部培训、引进人才等方式来培育人才,但受人力成本的限制,这些方式没有大规模普及。另外,国内部分高等院校也开始着手准备,召开软件测试教学研讨会,筹划专业开设的相关事宜。