招教和特岗有什么区别
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一、考试形式不同
招教考试以县或地级市、区进行,而农村特岗教师招聘考试各省教育厅执行教育部的有关政策进行。
1、招教考试各地时间不太固定,每年5月-10月期间招教考试尤为集中,而特岗以省为单位统一进行,每年只有一次。
2、特岗教师招聘考试是网上报名,而招教考试的报名形式不统一,有的是网上报名,也有很多是现场报名的。
二、报名条件上的区别
不同招教考试报名条件不同,具体需要根据招教的公告来确定。而特岗教师招聘的报名条件是全省统一的。
三、专业方面
一般来说,招教考试比较关注考生的专业和教师资格证的学科,特岗教师招聘在专业方面限制比招教较少。
四、学历方面
招教考试对学历要求因考试而异,具体需要根据招教的公告来确定。特岗教师招聘在学历方面要求较为严格。
五、招聘岗位学段的区别
教师招聘指的是事业单位编制的普通岗位教师,普岗教师不限于农村义务教育阶段学校,幼儿园到大学都有。特岗教师则只招聘义务教育学段。
五、考试内容
招教考试笔试内容由各地或招聘单位确定,不同地区招教考试内容不同,具体需仔细阅读招教公告。特岗教师招聘考试的笔试内容全省统一。
特岗教师的职业素养
1、特岗教师必须要拥有最基本的职业素养,能够拥有党的方针,热爱教育事业,并且有较强的事业心和责任心。
2、应该符合教师资格条件和服务岗位的需求,要有相关的从业证明,或者是在某些特殊的领域获得过奖项,这样可以为自己应聘特岗教师加分。
3、身体条件必须要符合特岗教师的环境要求和工作内容的要求。必须要具备比较健康的身体,并且要具备比较有优势的心理条件,能够对学生做出正确的心理指导。