人才派遣和劳务派遣有什么区别?

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摘要 人才派遣和和劳务派遣属于同种性质的用工类型,但二者也存在区别。
主要区别有:
1、从劳动者的角度来说,派遣人员从事的工作不同:人才派遣根据人才的价值和稀缺性,要求劳动者为通用人才和特殊人才,而劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施,对劳动者的要求不高;
2、从用人单位角度来说,适用的企事业单位不同:一般当企事业单位需要招聘新员工,而又不愿意冒人才风险时,才会选择人才派遣的形式满足其用人的需要,而劳务派遣的岗位只要符合临时性、辅助性或者替代性的工作即可。
咨询记录 · 回答于2021-11-05
人才派遣和劳务派遣有什么区别?
您好,很高兴为您解答,我是于夏夏导师,上述问题已经收到了,回复中,请稍等片刻,我会回复,时间长短问题,请您耐心等等……
人才派遣和和劳务派遣属于同种性质的用工类型,但二者也存在区别。主要区别有:1、从劳动者的角度来说,派遣人员从事的工作不同:人才派遣根据人才的价值和稀缺性,要求劳动者为通用人才和特殊人才,而劳务派遣一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施,对劳动者的要求不高;2、从用人单位角度来说,适用的企事业单位不同:一般当企事业单位需要招聘新员工,而又不愿意冒人才风险时,才会选择人才派遣的形式满足其用人的需要,而劳务派遣的岗位只要符合临时性、辅助性或者替代性的工作即可。
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