Question

公务员年终考核为不确是等次对调工资有无影响

Answer 1

问：公务员年终考核为不确是等次对调工资有无影响

答：公务员的年终考核结果通常是对工资调整的重要依据之一，因此不确定等次对调工资会有一定的影响。一般来说，公务员的年终考核等次有五个等级，分别是优秀、称职、基本称职、不称职和不确定。其中，优秀和称职等次通常会获得相应的工资调整，而基本称职等次则不会有工资变动。不称职等次则可能会受到一定的惩罚性调整，包括工资下调或降职等。对于不确定等次的公务员，具体的影响因素可能因机关单位的不同而异。在一些机关单位中，不确定等次可能不会有太大影响，工资照常涨幅。而在另一些机关单位中，可能会因为不确定等次而导致工资的停涨或调整幅度较小。总的来说，不确定等次对于公务员的工资调整会有一定的影响，但具体影响程度还需要考虑具体的机关单位政策和规定。