cq是什么意思
1个回答
展开全部
简称CQ),是职业胜任力的量化标准。职商代表着个体在创业、就业、从业等职业活动中各种胜任素质(包括智力的和非智力的素质)的综合水平与同类群体相比较而言所处的位置。
CQ提出时间:
BlairAolsin 2002年6月在美国《商业周刊》首次提出“职商”这一概念,引 起巨大反响。BlairAolsin根据500强公司多年的人力资源从业经验,提醒以往或正在职场上春风得意的职员:过分自信不可取,人要及时审查自己、找出不足和先天缺陷。
优越的待遇和工作环境,往往使得很大一部分职场人士对人力市场的变化和行情处在无知和盲目状态,自我感觉良好,天下惟我独尊,殊不知职业市场早已风云突变。在人的一生中,找到一份称心如意的工作很不容易,而要保证在人的一生四十年左右的职场上不断改变自己、充实自己、提高自己,更不是一件容易的事、需要有较高的“职商”支撑。
BlairAolsin 2002年6月在美国《商业周刊》首次提出“职商”这一概念,引 起巨大反响。BlairAolsin根据500强公司多年的人力资源从业经验,提醒以往或正在职场上春风得意的职员:过分自信不可取,人要及时审查自己、找出不足和先天缺陷。
优越的待遇和工作环境,往往使得很大一部分职场人士对人力市场的变化和行情处在无知和盲目状态,自我感觉良好,天下惟我独尊,殊不知职业市场早已风云突变。在人的一生中,找到一份称心如意的工作很不容易,而要保证在人的一生四十年左右的职场上不断改变自己、充实自己、提高自己,更不是一件容易的事、需要有较高的“职商”支撑。