每月15号发工资，月底离职自己想走的工资到底该怎么算怎么发放？
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计算期间为每月1日至月底。工资发放时间根据单位的会计核算方式不同而不同，可以在本月发放本月的工资，也可以是本月发放上月的工资。
2. 用人单位工资的计算期间与会计期间应当是一致的，即每月工资计算期间为某月1日至某月月底，按实际公历日历天数计算。具体工资发放时间受单位经济条件及会计核算速度的影响，有早有晚。但根据《劳动法》的规定，用人单位应当保证按月及时发放工资。
法律依据：
《劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
咨询记录 · 回答于2024-01-15
每月15号发工资，月底离职自己想走的工资到底该怎么算怎么发放？
# 计算期间与工资发放时间
计算期间为每月1日至月底。工资发放时间根据单位的会计核算方式不同而不同，可以在本月发放本月的工资，也可以是本月发放上月的工资。
## 用人单位工资的计算期间与会计期间
用人单位工资的计算期间与会计期间应当是一致的，即每月工资计算期间为某月1日至某月月底，按实际公历日历天数计算。具体工资发放时间受单位经济条件及会计核算速度的影响，有早有晚。但根据《劳动法》的规定，用人单位应当保证按月及时发放工资。
【法律依据】
《劳动法》
第五十条 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
每月15号发的是上个月的工资。月底离职，到下个月15号应当发放离职当月全部工资亲
如果我离职之前没有写离职报告 但是最后一天说了
那工资会不会正常发放
工资下个月要正常满月发放给您
如果没有的话可以申请劳动仲裁亲
亲可以放心
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