销售人员没有业绩可以开除吗
1个回答
关注
![]()
展开全部
那要看公司的业绩考核制度而定。根据现行相关法律规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，用人单位应提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
如果属于不能胜任工作情形，经过培训或者调整工作岗位后，仍不能胜任工作的，可以辞退，但在辞退时用人单位应该支付经济补偿金。如果大多数人完不成指标，说明指标不合理，不能辞退，可以向劳动部门投诉处理或申请劳动仲裁。
咨询记录 · 回答于2024-01-04
销售人员没有业绩可以开除吗
亲~这道题由我来回答，打字需要一点时间，还请您耐心等待一下。[]
那要看公司的业绩考核制度而定：
根据现行相关法律规定，劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位应提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同。
因此，如属于不李巧能胜任工作情形，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，可以辞退。在辞退时，用人单位应该支付哪并键经济补偿金。如果大多数人都蔽悔完不成指标，就说明指标不合理，不能辞退，可以向劳动部门投诉处理或申请劳动仲裁。
亲，如果我的回答内容有帮助到您，希望可以得到您的赞哦，非常感谢！
已赞过
评论
收起
你对这个回答的评价是？
