问题： ZARA员工主要抱怨的问题是，自己越努力工作到后来自己的工资却平平无奇，提成少，几乎是靠基本工资，经常额外加班却没有算工资时间，
用这3个分析一下问题
1.个人努力和个人表现：
2.个人绩效和个人奖励：
3.个人奖励和个人需求：
1个回答
关注
![]()
展开全部
您好，很高兴为您解答。^0^针对您的问题，回答如下：1.个人努力和个人表现： ZARA员工付出了大量的努力，但他们的表现却并未得到相应的回报。2.个人绩效和个人奖励： ZARA员工的绩效似乎并不能得到充分的识别和奖励。3.个人奖励和个人需求： ZARA员工需要更多的奖励，以满足他们的需求，但是现在他们却没有得到充分的报酬。
咨询记录 · 回答于2023-02-09
3.个人奖励和个人需求：
问题：
ZARA员工主要抱怨的问题是，自己越努力工作到后来自己的工资却平平无奇，提成少，几乎是靠基本工资，经常额外加班却没有算工资时间，
用这3个分析一下问题
1.个人努力和个人表现：
2.个人绩效和个人奖励：
问题：
3.个人奖励和个人需求：
对存在的这个问题提出改善建议
1.个人努力和个人表现：
用这3个分析一下问题
ZARA员工主要抱怨的问题是，自己越努力工作到后来自己的工资却平平无奇，提成少，几乎是靠基本工资，经常额外加班却没有算工资时间，
问题：
3.个人奖励和个人需求：
2.个人绩效和个人奖励：
1.个人努力和个人表现：
用这3个分析一下问题
ZARA员工主要抱怨的问题是，自己越努力工作到后来自己的工资却平平无奇，提成少，几乎是靠基本工资，经常额外加班却没有算工资时间，
问题：
3.个人奖励和个人需求：
2.个人绩效和个人奖励：
1.个人努力和个人表现：
用这3个分析一下问题
ZARA员工主要抱怨的问题是，自己越努力工作到后来自己的工资却平平无奇，提成少，几乎是靠基本工资，经常额外加班却没有算工资时间，
问题：
已赞过
评论
收起
你对这个回答的评价是？
