面试公司说培训需要交培训费,培训期间没有工资,转正后从工资里扣培训费,两万左右,合法吗?

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摘要 您好很高兴为你解答,我帮您咨询了一下专业人士,这种做法是不合理的,是不合法的,用人单位在试用期间是需要赋予工人对应岗位工资的,不存在不给工资这一说法
咨询记录 · 回答于2021-05-20
面试公司说培训需要交培训费,培训期间没有工资,转正后从工资里扣培训费,两万左右,合法吗?
您好很高兴为你解答,我帮您咨询了一下专业人士,这种做法是不合理的,是不合法的,用人单位在试用期间是需要赋予工人对应岗位工资的,不存在不给工资这一说法
用人单位在试用期间,既然是试用就是建立劳动关系,应当依法支付劳动报酬。至于要扣除两万元的培训费用,如果单位没有工商局登记,营业范围和成人教育这些证件,那么他收取的费用就是违法,说明他是三无,去工商局举报会重罚
希望能帮助到您,感谢您的咨询祝您生活愉快
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