Question

赚取差价属于劳动报酬吗

Answer 1

问：赚取差价属于劳动报酬吗

答：您好！很高兴为您解答！要看具体情况。如果赚取差价本质上属于佣金或者经纪收入，属于劳动报酬。此情况之外，则不属于劳动报酬。

问：企业无协议让自然人（非企业员工）收取电费，自然人从中赚取差价，将约定费用缴纳给企业，这种属于劳工报仇吗？

答：不属于

问：为什么不属于

答：以服务性劳务形式为他人提供某种使用价值的活动。

答：这里自然人从中赚取差价，将约定费用缴纳给企业，并没有实质服务性劳务，而是经营性

问：属于个人经营活动吗

答：对的

问：个人经营活动中发生事故，属于安全生产事故吗？

答：属于

问：就是我专卖电赚取差价，我在维修电路中造成事故，是安全生产事故吗？

问：转卖

答：是安全生产事故