Question

员工对管理的满意度调查表怎么填

Answer 1

问：员工对管理的满意度调查表怎么填

答：亲您好，以下是员工对管理的满意度调查表的基本填写内容：1员工个人信息：调查表应当要求员工提供基本的个人信息，如姓名、性别、职位、部门、工作年限等。2评价指标：调查表中应当列出多项评价指标，如薪资福利、晋升机会、工作环境、团队合作等，员工可以根据自己的实际情况对这些指标进行评价。3评分方式：针对每个评价指标，调查表应当明确评分方式，如1-5分、非常满意、满意、一般、不满意、非常不满意等，员工可以根据自己的实际感受对每个指标进行评分。4建议意见：调查表中应当留有一定的空白区域，供员工填写建议意见。员工可以根据自己的实际感受提出对公司管理方面的建议或者改进建议。5总结：调查表的最后一部分应当总结所有的评分结果和建议意见，给出相应的统计数据和分析结果，并提出改善和进一步优化的建议。

答：亲您好，以上是员工对管理的满意度调查表的基本填写内容，具体的调查表内容和格式应当根据实际情况进行调整和改进。