Question

公司把我的社保转移另一个公司,干了不到三个月倒闭了，公司都是老板的，我在这工作马上四年了，我能拿到多少补偿，我的工资是六千

Answer 1

问：公司把我的社保转移另一个公司,干了不到三个月倒闭了，公司都是老板的，我在这工作马上四年了，我能拿到多少补偿，我的工资是六千

答：亲，您好！能拿到24000的补偿哦~依据《劳动合同法》第四十九条的规定，用人单位依照本法第四十八条规定解除劳动合同，应当向劳动者支付经济补偿。依据您提供的情况，您已经在公司工作了近四年，因公司倒闭而导致解除劳动合同，您是有权获得经济补偿的哦。具体来说，您的经济补偿包括三个部分：一是月工资的一定比例，二是未休完的年休假工资，三是按照您工作年限的规定的补偿金。依据您提供的工资标准（六千元），您的月平均工资是六千元，依据《劳动合同法》第四十九条第一款，您的月经济补偿金为您一共干的工作年限×1个月工资，即4年×6,000元=24,000元。

答：而年休假工资的计算依据公司提供的具体休假记录和您的单位以及年休假工资标准进行计算。最后，按照《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第二十四条规定，您本次的工龄补偿应该是4个月的工资。

答：亲亲依据《社会保险法》第六十三条规定，企业发生破产，对职工需要支付的社会保险费用，应当列入清算费用并优先受偿。所以，您的社保费用也必须被列入清算费用，并优先受偿。另外，如果您认为自己被公司侵害了自己的合法权益，您可以依据《劳动争议调解与仲裁办法》向劳动部门提出申请，进行调解、仲裁或者诉讼。

答：亲亲您这边还有其他不明白的吗？可以详细的跟老师讲一下哈以便老师更好的为您解答哦~~

问：给我变更社保新的公司，影响工龄吗

答：这个是不会的亲亲

问：我看说变更社保去另一个公司，就是从新计算，干了三个月就是不满半年，支付半个月的补偿

答：您这边是在哪里了解的呢亲亲？

答：这是不合理的亲亲

问：现在目前也没人找我谈话，就说停业关门，想让我自己走，我可以去劳动仲裁吗，需要提供那些证据

答：亲，您好！可以去劳动仲裁。依据《中华人民共和国劳动合同法》第三十九条规定，用人单位歇业、关门、破产，或者发生严重困难，影响完成劳动合同的，应当在提前通知劳动者或者向劳动者支付经济补偿等协商一致的方式下解除劳动合同。若雇主未与员工达成一致解除劳动合同时员工可向劳动仲裁机构申请仲裁，维护自己的权益。证据包括但不限于：1.劳动合同；2.劳动合同解除协议或解除证明；3.以任何形式发出的与劳动合同解除有关的信息（如口头通知、书面通知、短信等）；4.相关的工资与经济补偿等支付记录。

问：劳动合同不在我手里，公司统一保存的怎么办

答：您这边可以向劳动仲裁机构先发起申请亲亲

答：由总裁机构协助您亲

问：他现在不跟我谈话，只说停业，那我可以直接去仲裁吗

答：是滴的亲亲，当然是可以的亲

问：如果他想让我回之前公司，两个公司法人都是他，这个公司停业，我可以选择不回去，选择赔偿吗

答：是可以的亲亲