你们处长年龄大,脾气急,批评下属时常不留情面,大家的工作情绪常受到影响。私下里经常互相诉苦。如果你是他的下属应该怎么办?面试时如何回答?

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摘要 相关信息:亲,面试时如果领导发脾气要从容面对,不要紧张,保持良好心态,控制好自己的情绪,不要反驳,但是不要否定自己、不否认自己的任务能力
咨询记录 · 回答于2023-06-21
你们处长年龄大,脾气急,批评下属时常不留情面,大家的工作情绪常受到影响。私下里经常互相诉苦。如果你是他的下属应该怎么办?面试时如何回答?
亲您好,首先,我会对领导的批评认真虚心地接受,不会因为领导的批评而产生逆反心理,以致影响工作;其次,我可以私下找机会和领导沟通,向领导反映下属因此产生的意见和情绪,婉转地说明这种情绪可能会影响工作的正常开展;
亲,面试时回答的时候要注意语气,说话的方式,事实求是不能欺瞒面试官
相关信息:亲,面试时如果领导发脾气要从容面对,不要紧张,保持良好心态,控制好自己的情绪,不要反驳,但是不要否定自己、不否认自己的任务能力
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