劳动仲裁委的上级是什么部门?

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摘要 劳动仲裁委员会是一个独立的机构,设在劳动局,行政上归劳动局管理,业务上是独立的。
《劳动争议调解仲裁法》第17条、19条规定,劳动争议仲裁委员会按统筹规划,合理布局和适应实际需要的原则设立。由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委会下设办事机构,负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。根据上述规定,各地劳动人事争议仲裁委员会由当地政府设立,其办公室一般设在人力资源和社会保障局。近年来,各地成立了劳动人事争议仲裁委员会的实体办案机构:劳动人事争议仲裁院,多为人力资源和社会保障局管理的事业单位
咨询记录 · 回答于2021-09-17
劳动仲裁委的上级是什么部门?
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您好,您这边详细地说明一下情况,我帮您分析呢
劳动仲裁委的上级部门应是所在地区的劳动和社会保障局。依据《劳动争议调解仲裁法》第十八条规定, 国务院劳动行政部门依照本法有关规定制定仲裁规则。省、自治区、直辖市人民政府劳动行政部门对本行政区域的劳动争议仲裁工作进行指导。
劳动仲裁委是劳动争议仲裁委员会的简称。劳动争议仲裁委员会由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。
劳动仲裁委员会是一个独立的机构,设在劳动局,行政上归劳动局管理,业务上是独立的。《劳动争议调解仲裁法》第17条、19条规定,劳动争议仲裁委员会按统筹规划,合理布局和适应实际需要的原则设立。由劳动行政部门代表、工会代表和企业方面代表组成。劳动争议仲裁委会下设办事机构,负责办理劳动争议仲裁委员会的日常工作。根据上述规定,各地劳动人事争议仲裁委员会由当地政府设立,其办公室一般设在人力资源和社会保障局。近年来,各地成立了劳动人事争议仲裁委员会的实体办案机构:劳动人事争议仲裁院,多为人力资源和社会保障局管理的事业单位
申请劳动仲裁,应当向劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果当事人双方分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请总裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
1、劳动者不服仲裁裁决的,应向劳动争议仲裁委员会所在地的基层法院起诉。2、单位不服仲裁裁决的,不属于一裁终局的话,则也可以向劳动仲裁委员会所在地的基层人民法院起诉。
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