事业编干部,在单位工作满15年后辞职,正好满15年。老了后的退休金是多少档的?

1个回答
展开全部
摘要 亲亲,您好!
根据您的问题,为您提供以下回答,仅供参考:
1. 如果说在事业单位中,已经缴纳了15年的社保,在理论上是可以正常办理退休的。能够享受每月按时领取养老金的,这个是不会受任何影响的。一般情况下,事业单位的养老金替代率是可以达到70%-90%,而企业单位养老金的仅仅只有50%。如果已经离职了,在退休的时候是无法享受到事业单位退休金的的标准的,只能够按照企业单位退休金的标准来核算。
2. 作为机关事业编制人员,辞职以后自己是可以选择的:可以通过新的单位来缴纳社保,或者说可以按照灵活就业的方式来交纳社保。这两种情况,都可以有效的延续自己社保的累计缴费年限。
咨询记录 · 回答于2024-01-12
事业编干部,在单位工作满15年后辞职,正好满15年。老了后的退休金是多少档的?
亲,您好。根据您的问题,我为您提供了以下回答: 在事业单位中,如果您已经缴纳了15年的社保,理论上是可以正常办理退休的。您将能够享受每月按时领取养老金的权益,且不会受到任何影响。一般来说,事业单位的养老金替代率可以达到70%-90%,而企业单位的养老金替代率仅为50%。 如果您已经离职,在退休时将无法享受到事业单位的退休金标准,只能按照企业单位的退休金标准来核算。 作为机关事业编制人员,您可以选择通过新的单位来缴纳社保,或者按照灵活就业的方式来交纳社保。这两种方式都可以有效延续您的社保累计缴费年限。
是正好,工作满15年就马上辞职,然后就再也不继续缴纳社保了,也不找其他新工作单位了,这样到了老了,也可以享受第三档养老金吗?
可以的哦亲
正好满15年,就辞职的话,社保就停止缴纳了吧?医保还要自己继续缴纳吗?
社保可以停止缴纳,医保还需自己继续缴纳哦
正好工作满15年就辞职的话,要去社保局登记吗?要不要去和社保局说已经缴满15年了,登记起来吗?
需要和社保局说清楚的哦亲
先辞职后说吗? 还是想辞职之前说清楚,然后再辞职?
这边建议您还是辞职前说清楚的好,一旦辞职的话,如果和社保局谈不好,就没有挽回的余地了哦亲
哦如果是事业编单位的话,正好工作满15年就辞职,要怎么和社保局说啊?
可以向社保局说明您的辞职原因以及你所工作的单位详情
直接说吗? 还是要书面写清原因和单位详情?
如果信息较多的话,可以书面写出来哦,当然您自己能够口述更好,因为这样更节省您和社保局的时间
下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消