Question

表格绩效考核权重怎么算

Answer 1

问：表格绩效考核权重怎么算

答：亲亲您好：表格绩效考核权重算法如下：某一项绩效权重30分，目标值80%，实际达成90%如果用（实际达成90%/目标值80%）*30分=33.75如何才能不超过权重30分呢简单排序编码法这种方法通过管理者对各项考评因素的重视程度进行排序编码，然后确定权重的一种简单的方法

问：我要算核算得分

答：核算得分在K4单元格输入公式:=TRIMMEAN(C4:H4,2/COUNTA(C4:H4))，再双击或下拉填充公式。

问：有点难理解

问：可以发给你操作吗

答：不难理解的，您按照方法操作就可以的。

问：这样吗

答：对的。