强制加班合法吗?

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摘要 您好,根据劳动法的相关规定,用人单位安排员工加班,应当及时通知员工并经员工同意。如果员工不同意,用人单位原则上不能强制加班,除非符合法定情形或具有充分的合理性。
咨询记录 · 回答于2021-12-12
强制加班合法吗?
您好,根据劳动法的相关规定,用人单位安排员工加班,应当及时通知员工并经员工同意。如果员工不同意,用人单位原则上不能强制加班,除非符合法定情形或具有充分的合理性。
为什么在其他很多国家强制加班是合法的?
您好,我们在中国,身为中国公民,要遵守的是国内的法律法规哦。
为什么在其他很多国家不一样?
您好,不同的国家有不同的国情以及政策,所以每个国家制定的相关的法律法规的政策也就不同了。
请问一下:为什么在其他很多国家的人不遵守他们国内的法律,只有在中国的人都要遵守国内的法律?
哈哈,不遵守法律的人大有人在啊,重点是不遵守法律的人会怎么样?结果如何呢?这是我们要考虑的重点。遵纪守法是每个公民的义务啊!
在中国的公务不可以做副业和兼职,为什么在其他很多国家的公务员都可以做副业和兼职?
您说的是公务员身份?
中国的公务员待遇已经非常不错了,所以才会有了相关规定。但是规定是死的,人是活的呀!如果您想兼职,可以寻找一些网络兼职来做啊,或者是业余时间学习一些其他技能,来开展自己的副业
那是和社会形态有关吗?
是的。
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