Question

女性养老保险多少岁可以领

Answer 1

养老保险女的年满五十周岁开始领，达到退休年龄，社保缴费满十五年的女职工在年满五十周岁的次月开始享受养老保险待遇，符合参保条件的参保后可以按月领取养老金。
一、女性的社保年龄标准为多少
女性最大参保年龄是35周岁，社保至少要在退休年龄前交费满15年。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的，应该退休。
二、社保交满15年退休后能拿多少
社会保险是国家通过立法强制实行,保证劳动者在年老、失业、疾病、工伤等失去劳动能力的情况下,给予基本生活保障的制度。社保缴费基数是职工享受社会保险待遇的重要依据,其中养老保险个人账户就是以社保缴费的储存额为计发基数的。职工在退休领取养老金时,需达到国家法定的退休年龄,即男年满60周岁,女工人年满50周岁,女干部年满55周岁。社保缴费基数为3368，退休后每月可领到的养老金=3368元*15%+3368元*8%*12*10-120-690元。公式为:基本养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金。缴费年限满15年及其以上者，凡符合上述条件的职工，都可经所在地社会保险经办机构审核,劳动保障行政部门批准办理退休手续,按月领取养老金。
三、退休年龄到了社保还没缴满15年怎么办
参加职工基本养老保险的个人达到法定退休年龄时，累计缴费不足十五年的，可以延长缴费至满十五年。社会保险法实施前参保、延长缴费五年后仍不足十五年的，可以一次性缴费至满十五年。到了退休的年龄，就可以按月领取养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
【本文关联的相关法律依据】
《国务院关于工人退休、退职的暂行办法》第一条全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人，符合下列条件之一的，应该退休：（一）男年满六十周岁，女年满五十周岁，连续工龄满十年的。（二）从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作，男年满五十五周岁、女年满四十五周岁，连续工龄满十年的。本项规定也适用于工作条件与工人相同的基层干部。（三）男年满五十周岁，女年满四十五周岁，连续工龄满十年，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的。（四）因工致残，由医院证明，并经劳动鉴定委员会确定，完全丧失劳动能力的。