工资6000保底怎么算的
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亲，你好，很高兴为您解答 
答，保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶
答，保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶
咨询记录 · 回答于2022-09-17
工资6000保底怎么算的
亲，你好，很高兴为您解答 答，保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶
答，保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶 底薪是指基本工资 是根据各地的经济生活水平和消费指数 确定出来的满足当地人均最低生活保障的工资金额 保底工资就是工资会发给员工的最低工资比如公司承诺给员工保底工资是6000元的话 那么到结算工资的时候 就会支付给员工6000元的工资不过一般情况下 工资的说法有两种 一种就是底薪提成奖金 另一种就是保底工资上不封顶
保底6000元，业绩盈利达标一万提成是500元
嗯嗯是的
是不是算保底6000加提成500元
嗯是的亲
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