Question

试用期一个月工资5000,不交五险一金，工作13天离职,工资多少

Answer 1

问：试用期一个月工资5000,不交五险一金，工作13天离职,工资多少

答：亲是单选还是双休呢

答：亲亲您好，很高兴为您解答：按照单休的话工资是2500，按照双休的话您13天离职后工资是2708

答：关于试用期离职工资的发放，根据《劳动法》有关规定，即使离职者为试用期人员，在解除劳动合同时也应按规定发放劳动者的工资、奖金、病假费、事假费等相关费用。根据试用期的长短，可以对工资的发放采取不同的处理方式，需要根据具体情况考虑：1. 如果试用期很短，比如一天，就可以把本次离职时应发的工资发放给离职人员；2. 如果试用期较长，比如一个月，可以按照个税规定，把试用期实际工作时间内应发的工资发放给离职人员。