事业单位服务期内辞职再考事业编,政审能过吗,我黑龙江的

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摘要 正常离职指的是劳动者个人意愿主动申请离职,或其他客观因素必须离职如劳动者不能再适应岗位;
非正常离职一般是劳动者违反了法规,用人单位给予其辞退决定,或用人单位经营状况等,不是劳动者个人原因的离职。
自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。
用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给予除名。
按照国家规定,自动离职的劳动者不享受任何待遇(企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金)。
咨询记录 · 回答于2024-01-14
事业单位服务期内辞职再考事业编,政审能过吗,我黑龙江的
# 这肯定是个事情 在政审过程中会作为一个问题提出来,一定会去了解为什么要辞职。 如果个人提出的理由正当,不会成为阻力。 如果理由有瑕疵,会不通过,比方理由是待遇太低,收入太少之类的,用人单位会作为理由不通过,因为同一地区的事业单位间待遇差别不大。
如果是正常自愿辞职,则不会影响你考公务员和事业单位。如果违反规定辞职,则有可能应该考试审核。
亲如您你还有什么疑问的话可以回访哦
什么情况是违反规定辞职
# 正常离职与非正常离职 正常离职指的是劳动者个人意愿主动申请离职,或其他客观因素必须离职如劳动者不能再适应岗位;非正常离职一般是劳动者违反了法规,用人单位给予其辞退决定,或用人单位经营状况等,不是劳动者个人原因的离职。 # 自动离职 自动离职是指劳动者终止劳动关系时不履行解除手续,擅自出走离岗,或者解除手续没有办理完毕而离开单位。用人单位对擅自离职的职工可按旷工处理,给予除名。按照国家规定,自动离职的劳动者不享受任何待遇(企业将有权停止继续缴纳自离职工的社保及公积金)。
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