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我8月4日提出辞职，8月6日正式离职，公司说停不了保，请问当月社保是不是由员工全部承担

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问：我8月4日提出辞职，8月6日正式离职，公司说停不了保，请问当月社保是不是由员工全部承担

答：亲亲，很高兴为您解答：我8月4日提出辞职，8月6日正式离职，公司说停不了保，请问当月社保是不是由员工全部承担答：亲，职工离职，当月的社保应该由原单位按正常情况缴纳，到次月起才停止缴费。并且，该由单位承担的部分不能由个人来承担目前的确有一些公司自己的制度你规定，比如上半月离职，就不给上保险之类的，但这个是不符合法律规定的，只要这个月员工在你单位上班了，单位就有义务为员工缴纳保险。您可以直接去社保中心举报或者稽查大队举报，要求公司补上保险，也可以仲裁要求补上保险，都会被支持的。但个人部分还是需要你自己承担的。员工离职当月，原单位应当按照正常情况为其参保缴费，并自次月起暂停缴费。自次月起(含次月)当事人可以将其转为灵活就业人员社保继续参保缴费，或者转入新单位继续参保缴费，届时前后缴费时长、个人账户余额累计计算。