谈谈企业如何提高招聘的科学性和成功率

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咨询记录 · 回答于2022-12-24
谈谈企业如何提高招聘的科学性和成功率
亲,谈谈企业如何提高招聘的科学性和成功率1. 公司在招聘时要和求职者讲清楚招聘岗位的门槛儿,包括要讲清楚工作薪资、岗位学历要求、岗位工作经验要求等信息。要把不符合岗位要求的求职者直接过滤掉,能够有效提高招聘成功率。2. 公司在招聘要使用多种渠道传递信息,仅仅使用文字介绍企业工资、工作内容、团队、企业文化等信息会非常冗杂。难以抓到求职者求职的关注点。要把招聘信息做成漫画展、网络热图,方便求职者了解到求职关注点。能够有效提高招聘成功率。3. 公司在招聘时要让求职者感受到被尊重,公司HR同求职者沟通时要有耐心,切忌把工作的负面情绪传递给求职者。让求职者感受到公司对新员工的重视,能够有效提高招聘成功率。希望能帮到您!祝您平安顺遂!
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