陪护假必须是父母住院期间吗

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摘要 您好,根据《人口与计划生育条例》规定,六十周岁以上的老年人患病住院的,其子女所在单位应当支持护理照料,给予独生子女每年累计二十日、非独生子女每年累计十日的护理假。护理假只限于父母住院期间使用,包括节假日。
咨询记录 · 回答于2023-06-24
陪护假必须是父母住院期间吗
您好,很荣幸为您解答,陪护假必须是父母住院期间的。陪护假是指员工为了照顾患病或者生产的家庭成员而请假的时间。护理假只限于父母住院期间使用,包括节假日。即,法定的护理假为自然日,故包含节假日及休息日。
您好,根据《人口与计划生育条例》规定,六十周岁以上的老年人患病住院的,其子女所在单位应当支持护理照料,给予独生子女每年累计二十日、非独生子女每年累计十日的护理假。护理假只限于父母住院期间使用,包括节假日。
您好,亲,员工请假陪护亲属时,应当向用人单位提供医院出具的相关证明材料,以便用人单位确认请假的合理性。同时,用人单位也应当在员工请假时尽可能提供便利和支持,帮助员工更好地照顾家庭成员。
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