Question

自离有工资吗？你好，我想问下自离有工资吗。我今年7月6号入职，酒店前台，没有任何劳动合同，每个月15号发工资，我提前27天提交离职申请，现在老板让我做到月底，说不做按旷工不发工资处理，怎么办？现在可以申请劳动仲裁吗？还是要等发工资日期才可以申请，可是那时候我不在本地了怎么办呀，我可以请律师全程帮我弄完吗？要钱嘛？要多少钱？我只有工作服，工资条，工资转账记录，微信聊天记录可以作为证据吗？没有考勤表，是打卡机打的卡，我弄不到考勤表，怎么办，如果是15号之后才能申请仲裁，那我没时间回不来本地怎么办

Answer 1

问：自离有工资吗？你好，我想问下自离有工资吗。我今年7月6号入职，酒店前台，没有任何劳动合同，每个月15号发工资，我提前27天提交离职申请，现在老板让我做到月底，说不做按旷工不发工资处理，怎么办？现在可以申请劳动仲裁吗？还是要等发工资日期才可以申请，可是那时候我不在本地了怎么办呀，我可以请律师全程帮我弄完吗？要钱嘛？要多少钱？我只有工作服，工资条，工资转账记录，微信聊天记录可以作为证据吗？没有考勤表，是打卡机打的卡，我弄不到考勤表，怎么办，如果是15号之后才能申请仲裁，那我没时间回不来本地怎么办

答：根据劳动合同法的规定，没有签订劳动合同的，劳动者可以随时辞职。用人单位应当按照实际上班天数发放工资。

答：您这个不用申请仲裁，您有工作服、工资转账记录等证据可以证明双方确实存在劳动关系，如果酒店不发工资，可以向人力资源和社会保障局下面的劳动监察部们投诉举报。

答：您今年7月6号入职？这才工作一个月吧？请律师需要费用，没有必要，也划不来，直接到劳动监察部们投诉举报。