在公司工作了20天未签订劳动合同,自动离职后可否申请赔偿?
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咨询记录 · 回答于2022-02-27
在公司工作了20天未签订劳动合同,自动离职后可否申请赔偿?
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建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。 已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付双倍的工资。
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