Question

单位全额从员工工资中扣除社保违法吗？

Answer 1

问：单位全额从员工工资中扣除社保违法吗？

答：您好，很高兴为您解答。单位全额从员工工资中扣除社保是违法的，违法的，单位全额扣员工社保费违法。只要建立劳动关系，无论是否在试用期，用人单位都应当为员工缴纳社会保险，而社保扣除时只能扣除劳动者个人缴纳部分。如果公司全额代扣社保部分，劳动者可以向当地劳动监察部门举报。

答：法律依据：《中华人民共和国劳动法》第七十条国家发展社会保险事业，建立社会保险制度，设立社会保险基金，使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等情况下获得帮助和补偿。第七十二条社会保险基金按照保险类型确定资金来源，逐步实行社会统筹。用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。

答：亲，您可以描述一下具体的情况。

问：公司用我的钱买了公司部分的保险

答：亲，这样是不行的。

问：但是只有一张工资表照片 做证明

答：亲，这是可以作证明的。

问：应扣工资里 就写了

问：扣了我的工资来交

答：亲，这个是不能扣的。

问：我仲裁成功的几率大吗？

答：亲，您这样可以申请劳动仲裁。

答：亲，几率是很大的。

答：亲，这是单位的违法行为。

答：亲，我这边是可以帮您写一份劳动仲裁申请书的。

问：工资赔偿 以劳动合同为准 还是工资表

答：亲，以劳动合同。

答：亲，我这边会教您如何处理的。

答：亲，这件事情要尽早处理，不然后面就不好处理了。