Question

我是公司，员工上班五年，前面两年没买社保，后面三年买了，现在员工离职要求补尝前面两年社保，请问怎么

Answer 1

问：我是公司，员工上班五年，前面两年没买社保，后面三年买了，现在员工离职要求补尝前面两年社保，请问怎么

答：亲，您好很高兴为您解答问题，1.这种情况下，公司应当遵循当地相关法规和政策进行处理。一般来说，公司应该为每位员工购买社会保险，并按时缴纳社保费用。如果员工在工作中发生了意外事故或患上重病，没有社保将会给员工和公司都带来不必要的风险和损失。2.对于员工提出的要求补交前两年未购买社保的情况，公司应主动与员工沟通，协商解决方案。如果公司有相关的保险单或证明可以证明员工确实在前两年没有购买社保，那么公司应该愿意承担相应的责任并尽快为员工购买此期间的社保，为员工创造更好的工作福利环境。但如果公司没有相关证明或无法确定员工是否在前两年享受过社保，则需要进一步了解公司所在地区的相关政策和法规，以便进行具体处理。无论如何，公司都应尽可能地与员工进行积极合作，以确保员工享受到相应的社保福利。