Question

健身房招聘问题

Answer 1

问：健身房招聘问题

答：您好，很高兴为您解答以下是一些关于健身房招聘问题：1. 什么职位需要招聘？ 2. 招聘的要求是什么？ 3. 如何招聘合适的人才？ 4. 招聘流程是什么？ 5. 如何评估招聘人员的表现？ 6. 如何培训新员工？7. 如何保持员工的工作积极性？ 8. 如何解决员工的问题和纠纷？ 9. 如何提高员工的工作效率？ 10. 如何保证员工的安全和健康？

问：健身房说前一个月免费培训，然后干一个半月以后发证书可以上岗，然后一个证书大概要一万多两万块钱，然后从发的工资里面以后慢慢扣这个可信吗

答：这种情况需要谨慎考虑。首先，健身房是否有资质发证书需要核实。其次，如果证书确实需要花费一定的费用，需要明确费用的具体用途和是否合理。最后，从工资中扣除证书费用需要签订相关协议并保证合法合规。建议在签订任何协议前，仔细阅读并了解相关条款，避免被误导或受到不必要的损失。

问：那就是这个是骗人的吗

答：亲，这种情况基本上是不可信的，一般健身房招聘都是可以直接上岗，或者是一边上岗，一边自行考取证书的。