厂里不让员工上班怎么办
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你好，
厂里不让员工上班需要向劳动局提出劳动仲裁。用人单位无故不让职工上班，又不提出辞退、解除劳动合同变相辞退的，职工较难进行维权。面对进退两难的情况，该职工可以照常去上班。
若用人单位以各种理由仍阻止，该职工可及时向劳动监察部门投诉。劳动部门工作人员到达现场处理时，用人单位会作出明确态度的。
如果用人单位反复，可再次投诉。总之，该职工要保持冷静，要有耐心，因为这会牵扯赔偿金或补偿金的利益问题，单位也不愿损失利益的。
咨询记录 · 回答于2024-01-16
厂里不让员工上班怎么办
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线长让下班，不让上班怎么弄
你好，厂里不让员工上班需要向劳动局提出劳动仲裁：
用人单位无故不让职工上班，又不提出辞退、解除劳动合同变相辞退的，职工较难进行维权。面对进退两难的情况，该职工可以照常去上班。
若用人单位以各种理由仍阻止，该职工可及时向劳动监察部门投诉。劳动部门工作人员到达现场处理时，用人单位会作出明确态度的。
如果用人单位反复，可再次投诉。
总之，该职工要保持冷静，要有耐心，因为这会牵扯赔偿金或补偿金的利益问题，单位也不愿损失利益的。
线长故意不让员工去上班可以找领导反映情况，如果是公司默认的，那就可以找当地的劳动监察部门反映情况，对公司的这种行为进行干涉
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