遇上推卸责任的老板怎么办
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一、将所有事情记录下来保护自己。这是最基本的办公室生存法则。无论是往来邮件、社交软件记录、通话录音、会议录音等都要归档保存。有了完整的书面和音频文件,就可以确保自己不用为没有犯的错误,或老板根本没提过的工作负责。二、不是自己负责的或超越权限的文件不要签。很多老板惯于让下属代替签字。不过这有可能会是个坑,给你日后带来不必要的麻烦,甚至是法律问题。
咨询记录 · 回答于2022-06-24
遇上推卸责任的老板怎么办
一、将所有事情记录下来保护自己。这是最基本的办公室生存法则。无论是往来邮件、社交软件记录、通话录音、会议录音等都要归档保存。有了完整的书面和音频文件,就可以确保自己不用为没有犯的错误,或老板根本没提过的工作负责。二、不是自己负责的或超越权限的文件不要签。很多老板惯于让下属代替签字。不过这有可能会是个坑,给你日后带来不必要的麻烦,甚至是法律问题。
三、不是自己负责的工作尽量少做。特别是对当事人或第三方有重大利益影响的事,否则你很容易背黑锅。四、避免不必要的道歉。遭到怪罪时,只要说清楚自己被指派的部分,不要落入频频道歉的陷阱里,承担了不属于自己的责任,沦为代罪羔羊。五、团结是力量。如果其他同事也觉得:老板很爱把责任赖给别人。你们最好能团结起来保护彼此,绝对不要单独对抗这种老板。