Question

上海人才引进落户流程及所需时间

Answer 1

1、预审个人提交材料；
2、户籍系统申请提交材料；
3、落户区县审批；
4、审核通过。
关于上海落户，我目前比较推荐大家的是走人才引进这种方法，一个是落户时间短，长则两年，短则一年。第二人才引进是可以携带家属一同落户的。而人才引进适用性最好的就是通过重点机构来落户，相比较居转户（时间太长）和留学落户（时间和经济成本无法准确量化）而言，人才引进落户是更精准的。前提要专业匹配岗位，哪怕暂时未在沪工作，或无工作都能实现，私以为这是最优的落户方式。
北京人才引进落户条件
北京市人才引进条件如下：
1、北京市经济社会发展需要的具有本科以上学历、学士以上学位，年龄35岁以下的人员；
2、北京市高新技术企业急需且具有本科以上学历的人员；
3、获得博士学位的专业技术人员；
4、紧缺、急需，具有高级专业技术职务任职资格的人员；
5、具有特殊才能的人员；
6、当年度北京市专业人才开发目录中列举的紧缺人才。
成都人才引进落户条件
成都市人才落户可分为三大版块：成都市学历人才入户、专业技术人才入户、技能人才入户。
1.学历人才引进落户
（1）普通全日制大学本科及以上学历毕业生，且年龄在45周岁及以下的市外人员，可持毕业证申请落户。　　
（2）35周岁(含35周岁)以下的普通高校全日制大学专科学历，非本市户籍毕业生(含国外取得学历人员)，可凭毕业证在成都东部新区和近郊区申请入户。
（3）普通高校全日制大学专科学历的非本市户籍毕业生，在毕业次年12月31日前，可在工作单位所在地申请入户。
2.专业技术人才成都入户条件：45周岁(含45周岁)以下的中级职称及以上的非本市户籍专业技术人才，在本市同一用人单位连续缴纳社保1年以上，经单位推荐，人力资源和社会保障部门认证后申请入户。
3.技能人才成都入户条件：在成都市现用人单位连续工作满2年及以上的，非本市户籍技能人才，经单位推荐、市人力资源，和社会保障局技能人才服务中心认定后,可申请入户。

法律依据
《上海市引进人才申办本市常住户口办法》第七条 符合条件的用人单位需要引进人才的，用人单位对个人申办材料进行审核后，通过本市“一网通办”系统，向人力资源社会保障部门和经授权的相关部门提交申请。