Question

公司关闭解散员工应该如何赔偿

Answer 1

问：公司关闭解散员工应该如何赔偿

问：公司关闭解散员工应该如何赔偿

答：您好，公司关闭解散员工的赔偿标准如下：经济补偿的计算标准为每满一年支付一个月工资哦；工作年限在六个月以上不满一年的，按一年计算哦；期限不满六个月的，支付半个月工资的经济补偿哦。

答：亲，根据现行法律法规的规定，公司解散应当提前一个月书面通知员工，解除劳动合同哦。没有提前通知的，单位应该额外发一个月的工资哦。

问：平均工资怎算的

答：您好，平均工资的计算方法是个人当年的工资总额除以12个月哦。