Question

教师编制在乡镇借调到县城

Answer 1

问：教师编制在乡镇借调到县城

答：我觉得可以根据借调来转入县城。

答：借调到县城，你可以学到很多东西，切实提高自身能力和水平。学校工作环境相对简单，身处其中只要完成教学任务，其他的事可以一概不管。县委办不同，它是全县的中枢系统，在办文办会办事方面高标准、严要求，对个人能力和素质的提升会有很大帮助。特别是长期近身领导，在写材料的同时，可以学到领导很多为人处事的方式方法，这是学校不能给予的。可以这么说，只要你借调到县委办，不管最后能否调入，若干个月回到单位后，你会肯定会发现自己在很多方面有了与往不同、脱胎换骨的变化。这就是借调县委办的最大价值体现。

问：我本人编制在农村学校20|6年教育局借入局教育项目重点工程工地工作问可否继续享受乡镇补贴和教育人才津贴否

问：未借入前已享受借入后停发了而且编制至今在原学校能否继续享受

答：可继续享受的

答：还在编制内就可以继续享受

问：你说能享受依据是什么

问：我是湖南省湘西的己工作38年了

答：一般情况下是按照原有的工资计算，该给补贴的给补贴，该计加班费的计加班费。如果被借往特殊岗们，从情理上来讲，需要支付给该岗位的补贴（诸如高温补贴、夜间津贴等），但无法律文件支持。通常情况下，在借调期间，被借调员工通薪资福利仍属原任机构体制内的人员，并享有原任单位提供的员工应享有待遇；但在个别情况下，其薪津与福利亦有可能依借调单位体制有所调整，或由借调单位将薪酬反馈给原单位进行发放，由借调单位与被借调单位协商解决。

答：法律依据《事业单位关于借调人员管理条例》第一条为了进一步规范机关事业单位借调人员行为，严格借调程序，加强对机关事业单位借调工作的管理，本着控制数量、严格审批、规范管理的原则，根据干部人事有关管理规定，结合实际，制定本办法。第二条本办法所称借调是指因工作需要暂时将工作人员从原单位借用到其他单位执行指定工作的行为，借调人员在借调期间身份关系、工资关系在原单位保持不变。