简述行为科学管理理论基本观点
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行为科学是一门研究人们行为规律的科学。资本主义管理学家试图通过行为科学的研究,掌握人们行为的规律,找出对待工人、职员的新手法和提高工效的新途径。
咨询记录 · 回答于2022-08-31
简述行为科学管理理论基本观点
1.企业的职工是“社会人”。2.满足工人的社会欲望,提高工人的士气,是提高生产效率的关键。3.企业中实际存在着一种“非正式组织”。4.企业应采用新型的领导方法。
行为科学理论包括:人群关系论;需要层次论;双因素理论;X、Y理论;Z理论
行为科学是一门研究人们行为规律的科学。资本主义管理学家试图通过行为科学的研究,掌握人们行为的规律,找出对待工人、职员的新手法和提高工效的新途径。