辞职和自动离职有什么区别

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摘要 辞职和自动离职有什么区别1、性质不同:辞职是劳动者提出与用人单位解除劳动合同的行为,自动离职是劳动者强行解除与企业劳动关系的行为。2、待遇不同:辞职后由劳动方支付应支付给劳动方的劳动报酬及其他权益。自离职不仅得不到应有的劳动报酬,还可能被起诉违约。3、主体不同:辞职的主体可以是用人单位或劳动者,自动辞职的主体只是劳动者。
咨询记录 · 回答于2022-07-20
辞职和自动离职有什么区别
辞职和自动离职有什么区别1、性质不同:辞职是劳动者提出与用人单位解除劳动合同的行为,自动离职是劳动者强行解除与企业劳动关系的行为。2、待遇不同:辞职后由劳动方支付应支付给劳动方的劳动报酬及其他权益。自离职不仅得不到应有的劳动报酬,还可能被起诉违约。3、主体不同:辞职的主体可以是用人单位或劳动者,自动辞职的主体只是劳动者。
法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第二条 中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织(以下称用人单位)与劳动者建立劳动关系,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者,订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同,依照本法执行。
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