
伟创力打卡不上班会进黑名单吗?
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亲,你好
!很高兴为你解答!伟创力打卡不上班会进黑名单的哦。而且会被处罚,有可能算作旷工,最后情况严重有可能会被开除。 一般来说,打了卡没上班,单位如果有充分证据证明,开除你是没有问题的。当然,这要结合你们的劳动合同和规章制度来综合判断。被行业内列入黑名单,那么对于你后期影响很大的,如果出现这种情况,可以诉讼或者给该单位发送律师函,想办法解除黑名单。

咨询记录 · 回答于2023-05-24
伟创力打卡不上班会进黑名单吗?
亲,你好
!很高兴为你解答!伟创力打卡不上班会进黑名单的哦。而且会被处罚,有可能算作旷工,最后情况严重有可能会被开除。 一般来说,打了卡没上班,单位如果有充分证据证明,开除你是没有问题的。当然,这要结合你们的劳动合同和规章制度来综合判断。被行业内列入黑名单,那么对于你后期影响很大的,如果出现这种情况,可以诉讼或者给该单位发送律师函,想办法解除黑名单。

我是被解雇的
亲,这是合法的,因为单位花钱雇佣你上班,但是你只打卡不上班,被解雇是正常的
普工是否能再进呢?
你还想进原来的公司?
之前是正式员工,现在想进去做临时工,不知道是不是和公司签订合同
雇佣临时工需要签合同,但因为之前您打卡不上班,公司应该不会再录用你了
那有没有办法消除黑名单呢?
员工被公司拉黑名单,要解除拉黑需要以下几个步骤:了解具体原因。员工首先需要了解公司为什么要将自己拉入黑名单,是因为工作表现不佳,还是有其他违规行为等。了解具体原因有助于员工更好地采取解决措施。与公司沟通。员工可以与公司沟通,向公司解释自己的情况和看法,并承诺今后改进表现。如果能够取得公司的信任,有可能让公司撤销拉黑名单。主动改进。员工需要认真总结自己的工作表现,分析不足之处,并制定改进计划,积极努力提升工作水平和表现,以证明自己的能力和价值。寻求上级领导的支持。如果员工无法自行解决问题,可以寻求上级领导的支持和帮助,争取得到公司的重视和帮助。可以向劳动仲裁部门求助。如果以上方法无法解决问题,员工可以向劳动仲裁部门求助,通过法律途径解决纠纷。总之,员工被公司拉黑名单是一件不好的事情,但是只要员工采取积极有效的措施,通过改进表现和与公司沟通等方式,一般都可以解除拉黑名单